沒有用處的人，你給他幫忙，只能讓他空添內疚：做人要知恩圖報，別人幫了自己，而自己不加回報，豈非「不夠朋友」嗎？

有人專門尋找高檔次的學習機會，為自己搭建高品質的人脈關係。

建立「關係」可以用一個簡單的公式來說明。首先要認清目標，然後找有相同需求的人，最後與之聯繫，建立關係。也就是說：目的＋有相同需求的人＝關係

現今是市場經濟社會，在激烈的競爭下，人人都有不同程度的壓力。試想，如果你正處於事業發展的緊要關頭，在重重壓力下，你只有藉助自己的人脈才能把事情處理好，從而為自己減輕壓力。

關係網就是指人們在社會實踐中形成的各種各樣的人與人之間的關係的集合。關係網既然稱作是「網」，就應當具有網的特點。也就是說，在這張網上，朋友的構成有點有面，分佈均勻。

為此，我們要知道在開拓人脈資源時，有哪些方面需要我們努力。

多幫有用處的人，並不意味著不幫那些對自己起不到幫助作用的朋友，兩者並不矛盾。如果這九九藏書類朋友暫時有困難，我們自然會儘力相幫，這並未違背我們傳統的待友之道。

和外界保持某種程度的「關係」，消息才會靈通。「關係」對有著豐富人脈資源的人來說就是生命線。要是問他們這些「關係」是怎麼來的，恐怕他們也答不上來。

一家公司在兩個月內即將大裁員，對此，員工們應該早有所聞。面對這種情況，眾人反應不一：有人像無頭蒼蠅不知如何是好；有人則已悄悄地打電話，尋找下一個工作機會，以免和公司「同歸於盡」。你可以用全部的銀行存款打賭，後者一定比驚惶失措的前者先找到工作，而且，之後他們也會繼續依靠各種「關係」，追求更卓越的職業生涯。

因此，如果你想開拓人脈，你也要向他們學習，做個「社會學」博士。

求別人為自己辦事是交際中普遍存在的現象。「求人」辦事的前提是你得「有人」可求。如果「有事」時「無人」，那隻能說明你無法適應當前的社會環境，缺乏處世辦事的能力，缺乏維繫人際關係的最基本的技巧。

人脈資源是一筆看不見的無形資產！read.99csw.com

最會開拓人脈的人，不但口吐蓮花、左右逢源，而且任何蛛絲馬跡都逃不過他們的法眼，各種機會都會被他們加以利用，幫助他們開拓人脈。他們不是天生的偵探和記者，也不是天生的「社會學」博士。

按中國人的傳統心態來看，社交不應該有目標，應該「以情會友，別無所求」，應該奉行一種無為哲學。誰要是在交往中注重了交往對象的使用價值，然後想方設法接近他、利用他，就會被認為「太勢利」。

有人單靠直覺建立「關係」；有人則要努力不懈，才能拓展一點「關係」。前者往往難以預料結果如何；後者比較知曉拉攏關係的「天時地利」。

你在公司工作最大的收穫不只是你賺了多少錢，積累了多少經驗，更重要的是你認識了多少人，結識了多少朋友，積累了多少人脈資源。這種人脈資源不僅對你在公司工作時有用，即使你以後離開了這個公司，還會起到作用，成為你創業的重大資產。擁有它之後，你會知道在創業過程中一旦遇到什麼困難，應該打電話給誰。

交往越廣泛，遇到機遇的概率就越高，人脈廣泛，機遇自然也就多。有許多機遇ｈttｐs://reａｄ.99ｃｓw.ｃoｍ就是在與朋友的交往中出現的。世界上最會做人的人，是既能喜歡別人，又能讓別人喜歡他的人。如果你能做到這樣，你便是最成功的人。成功的人們大多交際廣泛，會形成自己的一張「關係網」。

在你的關係網中，應該有各式各樣的朋友，他們能夠從不同的角度為你提供不同的幫助。

善於在社會這所大學里深造的人，才是最有可能成功的人。而如何在「深造」中開拓人脈的人才是最有可能獲得成功的人。那些善於拓展「關係」的人是標準的社交高手，他們不論是在宴會上還是在私人聚會上，總是會抓住時機。對這些「溝通大師」而言，會議室、酒吧、街角、餐廳，甚至在澡堂里，處處都可以「增廣見聞」——他們隨時豎起耳朵捕捉各種精彩的消息為己所用。只要你多走動，多留心，你也會像他們一樣大有收穫。

所以，平時留意對自己有用的人而去交往，是非常重要的。

開採者從來是抓住有用的礦藏來開採。開拓人脈也是同樣的道理。你要全面開拓有效的人脈資源，這才是我們到達成功彼岸的不二法門九_九_藏_書。

比如，你要某人推薦幾個供你拜訪的朋友，如果這個人是個不善交際的人，他只能為你推薦一兩個人。而善於交際的人就不同了，他會推薦出一大堆朋友。他是在長長的名單上找到的，這個名單上包括各行各業的朋友。

但是，根據現代社會的交際觀念，社交有三個基本目標：信息共享、情感溝通和相求相助。我們不能只強調信息共享、情感溝通而拒絕相求相助。我們不能把相求相助都當成「勢利」來看待。為了相求相助而社交，這不是「勢利」，這是人類有別於其他動物的一種社會性行為。

關係網的稠密程度往往是一個人交際能力的最好體現。凡是成功者大多是有著密實的關係網的人。這種網路由各種不同的朋友組成：有過去的知己，也有新交的新朋友；有男的，有女的；有前輩，也有同輩或晚輩；有地位高的，也有地位低的；有不同行業的，也有不同部門的；有不同特長的，也有不同愛好的；有國內的，也有國外的，等等。這樣的關係網，才是一個比較全面、比較密實的網路。

我們不妨設想，有這麼一個人，他既不能與你信息共享reａｄ•９９ｃsw.cｏｍ、情感溝通，也不能與你相求相助，你會與他交朋友嗎？恐怕不會。可見，人際交往還是有選擇的，選擇就是一種目標的體現。

哈佛商學院的一位教授說過，哈佛為其畢業生提供了兩大工具：首先是對全局的綜合分析判斷能力；其次是哈佛強大的、遍布全球的4萬多個的校友網路，它們為各行各業的畢業生們提供寶貴的信息和各種優待條件。

時下，有各種總裁培訓班、學習班、MBA班、EMBA班，等等，參加這些班的「學生們」花著不菲的學費就是為了學習知識嗎？未必，他們是為了找尋更有影響力的人脈資源，搭建高品質的人脈關係。你可知，兩位不同行業的老總在一次學習會上的偶遇，會產生價值過億的合作？

不懂交際之道的人交友卻不是這樣，他們結交的範圍十分狹窄，分佈十分不均。他們只在自己熟悉的範圍內認識一些人，而這些人所屬的行業和特長比較相似。這樣就構不成一張標準的關係網了。

開拓人脈這種事並非是鬼鬼祟祟、見不得人的事情，而是一般人成功的秘訣。善於開拓人脈的人了解「團結力量大」的道理，因此，他們在社會中練成了在最不可能的地方開拓好人脈的神功。