比如有些失勢的人，他犯了大錯誤或者有了無法彌補的過失，根本就沒有東山再起的可能，再說你與他交往，給他施以援手，還要冒一些風險，受到他的對手的指責和嫉恨，這種得不償失的事當然還是不要去做為妙。與不得勢的人交往，有很大的學問，具體情況要具體對待。

在選舉中，成功者與失敗者就是得勢與失勢最明顯的例子。在獲勝者的辦公室里，素昧平生的人也會紛紛涌去，落選者的辦公室則無人問津。仔細一瞧，有時甚至連選舉期原本支持失敗候選者的人，也轉而投靠到獲勝者的一方。

人類的習慣之一，乃是向優秀出色的人身邊九*九*藏*書靠攏，能與事業有成的人締結關係，便可以巧妙地沾到對方的光，這是理所當然的一種心理。然而在這種情況下交朋友，通常無法培育出可靠的人際關係。因為萬事順利、春風得意的人，人人都想與其結識，都想與其交上朋友，一方面他顧不過來，另一方面他也無法與巴結他的人成為真正的朋友。

與不得勢的人交往更要掌握尺度和分寸。在人際交往中，並不是每一個不得勢的人都值得你去交往、去幫助。有些不得勢的人，無論你怎樣去幫他，也不會給你帶來任何好處。誰會願意花錢去買那些不會增值，有可能貶值的hｔtps://ｒｅａｄ.9９ｃｓw•ｃom股票呢？

幫助不得勢的人，對失勢的人說一句暖心的話，就像對一個將倒的人輕輕扶一把，可以讓他得到寬慰和支持。對一個身陷困境的窮人，幾十元錢的幫助可能會使他干出一番事業，闖出自己富有的天下。

有一位領導失了勢，他昔日的一些朋友和下屬都離他而去，他的心情很苦悶，一度喪失了生活的信心，動了自殺的念頭。這時，他的一個下屬主動來見他，給他帶來禮物，並開導他輕生思想要不得，同他一起分析局勢。下屬的鼓勵使他認識到前途是光明的。他終於堅持了下來，後來這位領導重新出山後，https://read.99csw.com十分感謝這個下屬，並把他手下最重要的部門交給了這位下屬管理，在自己退休后又幫助這位下屬坐到了自己當初的位子上。

在這種情形下建立的關係，很難會因為少許摩擦便導致崩潰。

總之，發揮自己的能力，看準人才，掌握命運。

俗話說：「三十年河東，三十年河西。」一度失勢的人在某種機緣下再度翻身爬起來的例子並不在少數。如果等到失勢的人再度成功才去攀附結交，則為時已晚。就像買原始股票賺大錢一樣，在別人失勢時伸出援手，在他得勢時，就能獲得豐厚的回報。

這是十分落魄的境地。在選舉失敗時，人人離去的情ｈtｔpｓ://read.９9csｗ.ｃｏm景更令人感到凄涼。在此時如果有人站在失勢者一邊，失勢者自然會倍感欣慰。如果能得到一番誠摯的勉勵，就會產生向前邁進的勇氣和信心。

從一定意義上說，對待落魄、失勢者的態度不僅是對一個人交際品質的考驗，而且也是建立良好人際關係的契機。因為人在處於悲慘的境遇中時，往往會暴露人性的根本，顯得脆弱、無助，在這個時候你向他拋出的橄欖枝，就好像溺水者等待的救命稻草一樣，在這種情況下建立起來的人際關係是穩固牢靠的。

反之，如果與那些暫時不得勢的人交往，並成為好朋友，那就完全不同了，就像買股票一樣，買了最有價值的原始股九-九-藏-書。

你的朋友當中，有沒有懷才不遇或暫時不得勢的人？如果有的話，不要疏遠和冷落他，應該伸出熱情之手，給予幫助和關心。一旦他日後否極泰來、時運亨通，他第一個記起來的就是你，他第一個要還人情的當然是你。到那時你找他辦事情，他肯定也會伸出熱情之手的。

從人生的角度來看，人們不可能一帆風順，挫折、背運是難免的。當人們落難的時候，正是對周圍的人們，特別是對朋友的考驗之時。遠離而去的人可能從此成為路人，同情、幫助他渡過難關的人，他可能銘記一輩子。所謂莫逆之交、患難朋友，往往就是在困難時期產生的，這時形成的友誼是最有價值、最令人珍視的。