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第三章 你和同事平等么?

第三章 你和同事平等么?

雖然他畢業后沒有立刻成功,但卻已經為他將來的成功奠定基礎。
你要記住,當你肯不收錢幹活時,你唯一的價值就是免費的勞動力。你的智慧,你的能力,你的才幹都被抹殺了,廉價將是你唯一的標籤。
很多人心裏會冒出個想法:「現在我幫老闆打免費工,以後公司發達我就是元老了。」
捐助者雖然自己事業受挫,卻依然願意支持馮暉讀大學,並隨信附來了第一年的大學學費和生活費,整整一萬五千塊錢。
「可我掙的錢也夠花了呀!」
「降薪就是最大的壞處。」馮暉淡淡說,「你先要搞清楚,為什麼要降薪。」
「怎麼樣啊,強SIR那可等我回話呢。」張琮名揚眉。
以馮暉的成績,跳出山區已經不是難事,而在高考前夕,他收到了來自城市捐助者的一封信,那封信使馮暉有了新的志向。
「不過張琮名也去新部門。」王小峰心裏還有最有一絲希望。
但馮暉卻要放棄絕佳的保送機會,他準備用高考前最後幾個月時間攻讀理科課程。
馮暉笑著摸出了錢包里的白金卡:「今天這頓,還是我買單吧。」
等到你陷進困難,遭到失敗,想要放棄的時候,你該怎麼辦?
「為什麼?」
王小峰深吸一口氣,這才明白:「夠賊的啊,這傢伙。」
「他是故意的。」馮暉淡淡一笑。
從此以後,你所做的每件事情,都必須和這個目標有關。你的職場生涯,就是圍繞這個目標打轉的。
真有那一天,你就是被嚼過的甘蔗渣子,被丟在地上。老闆會花重金禮聘職場高手加盟,你的位子遲早會被取代。
但毫無疑問,立下志向後,馮暉的每一步都是圍繞著它進行的。在大學四年裡,馮暉沒有談過戀愛,幾乎沒娛樂,不參加社團,全部精力都投入未來的計劃。
「這個部門是向華東大區銷售總經理直接報告的,自然屬於銷售系,而在我們銷售系裡,每年唯一的評估標準是什麼?」
馮暉從高中備考開始努力,他丟開了熟讀的歷史書,開始拚命攻理科,最後他以縣、市第一名,全省理科第五名的成績考入了浙大工商管理系。
打工皇帝才是各個公司追逐的目標,誰又會去追一個打工乞丐呢?
「專門為強SIR設立的部門,整個集團里獨一份,在我們華東大區做試點呢。」張琮名鄭重其事,「這事情和你也有點關係。」
案例:
進大學后,馮暉並未鬆懈,他一直圍繞自己的目標制定計劃。
「一個新成立的部門,和東區、西區銷售部平級,怎麼可能會預算少到一個副主管都只能拿半薪?你有沒有想過這原因?」
譬如余則成的信仰,陸橋山和馬奎想往上爬,李涯為軍統的事業奮鬥等等,就算如站長這樣信仰淪喪的人,到最後,依然會一心撈錢。
馮暉嗤之以鼻:「你又犯了人云亦云的毛病。你要學會獨立思考,這世界哪有天上掉的餡餅,當別人給你一個好處,自然是先有他的好處。強SIR要你去當副主管,可有提過主管是誰么?」
就算你的實際能力很強,可用什麼證明呢?你不過是個廉價勞力而已,早就被證明過毫無價值了。
「別咋呼呀!」張琮名一屁股坐在辦公桌上,「你現在做的很開心么?不是吧,上次被林叢涮的還不夠?強SIR那裡拿錢雖然少,可乾的是真正https://read•99csw.com的公益事業,不正好遂了你的心愿么?做什麼也沒做開心的事情好啊。」
「嗨!反正我也不想升職,老那麼拚命幹嘛。」
錯!大錯特錯!
職場潛規則第三條:你一定要有長遠志向,如果實在沒有,那就賺錢吧。
「可我們銷售系沒有啊,這個公共營銷部就是直屬銷售系的公益事業部門,專門做慈善性的活動,強SIR就是部門負責人,懂了不?」張琮名一口氣說完。
這種困難既是在工作上,更是在辦公室政治里。
千萬別小看這情景,很多新人都會上這種當,有時候是抹不下同事的面子,有時候是真的被老闆說動。
你的長期志向,就是你職場之路的保險帶。
在大學第一年裡,他開始了解A公司的業務資料,公司背景。第一年的暑期,他以勤工儉學之名,成為A公司在杭州的一名終端推廣員,進一步了解行業和公司的運作。
「可我真的沒什麼大志啊!」王小峰苦惱的撓頭。
大學第四年,馮暉的英語過八級,在實習期間就順利考入A公司東區銷售部。雖然只是個不起眼的銷售代表,可沒人知道,他為這一天付出了多少努力,花費了多少時間。
那就是在大學畢業后,成為A公司(即馮暉現在任職公司)的大中國區銷售總監。他要為資助他的恩人奪回失去的一切,這個理想變得無比強烈。
只有馮暉心裏清楚,因為他的志向改變了,這是他人生最緊要的轉折。
「一萬?」王小峰狐疑。
王小峰從馮暉的眼神里發覺了一絲戲謔,他曉得問題並沒有這麼簡單,於是便放下身段不恥下問:「我不是在跟你商量么,你倒是說說,如果是你會不會去?」
「那找我做什麼?」王小峰覺得張琮名不是講八卦那麼簡單。
這絕不是空泛的一句口號而已,你必須定下志向,而且為此努力。我建議每個人都把自己的職場目標寫下來,然後放在一個每天都能看到的地方。(當然不建議放在同事也能看到的地方。)
「嗯。」王小峰在馮暉面前就不再擺架子,「其實我是挺想過去的,那邊做的是公益事業挺適合我,而且又有升職,你知道從小職員到副主管之間雖然差的不多,可沒機會就是一輩子的事情了。」
因為就算你抱著要成為偉人的志向,最多也就能做到偉人的百分之一甚至千分之一。如果你連想都不敢想的話,那你就註定是地下的一條蟲子。
「不知道。」王小峰還是獃獃的搖頭。
但有的人說,我不像馮暉這樣一心想著往上爬,我就沒那麼大的野心,也不想處心積慮的跟人斗,難道象我這種人,就沒法有自己的志向么?
只是,很多城市人都看不起馮暉,覺著他一直沒脫了那股子鄉下來的土氣。象馮暉這種人有個專有名詞,叫做「鳳凰男」,就是從雞窩裡飛出的鳳凰,雖然現在是鳳凰,但根還在土雞窩裡。
「又關我事?」
馮暉是一個特殊的例子,但也是典型的鳳凰男實例。他出身不好,必須費盡心思,奮鬥十多年才可以和城市人站在同一起跑線上。
「不是西區銷售經理。」張琮名嘖了一聲,「是公共營銷部的經理,直接向華東大區銷售總經理報告,和西區銷售經理同級。」
晚上,王小峰請馮暉吃飯。
馮暉真有點九*九*藏*書哭笑不得:「你什麼都不知道,就敢瞎跳槽,這不是傻大胆是什麼。」
胸懷大志是做主角的首要條件。
王小峰急切說:「你知不知道。」
偉人統治蟲子,蟲子的命運不受自己操縱,這就是主角和龍套。如果看完 第一章 ,你決定要做主角,做自己的主人,那就繼續看下去。
但你有沒有想過,即使你和同事站在一條起步線上,但本質可能並不同。你不知道他曾做過什麼,不知道他為這一天準備了什麼,你更不知道他有什麼志向,不曉得他會為此付出多少努力。
「上次的活動雖然沒成功,但強SIR卻欣賞你,覺得你和他理念相似,公共營銷部就是需要你這種人才去做。」張琮名又嘆了口氣,「就是新部門才剛剛成立,預算不夠,你要是轉過去,就只能拿現在薪水的一半。」
雖然賺錢並不是人們唯一的目標,但如果你真的沒有大志,那麼就提高你的薪金水平,成為職場貴族吧。
在新興公司里任職有種很危險的境地,那就是當公司業績不佳,或者剛剛初創時,老闆用理想煽動員工,要大家一起共渡時艱。言下之意,便是所有人都不拿錢,免費幫他打工。
同事張琮名跑過來,神秘兮兮的說:「最近想不想換個環境?」
馮暉晃晃紅酒杯:「今天張琮名找你找的這麼高調,誰會不知道,別說我了,恐怕主管和經理都收到風聲了。」
但從今天起,他們之間無形中有了階層的差別。
「張琮名?」王小峰一拍桌子,「這個傢伙,原來早盤算著騎在我頭上了。」
可等公司發達后,老闆有的是錢,再不需要免費勞力,等到那時候,你覺得他還會記得你的好處么?
一旦這種迷茫出現且無法解決,那你就有可能陷入道家無為思想,職場前途堪憂。
「不會。」
所以馮暉的成績很好,從小學開始就一直是同級里的第一名。獲得城市裡好心人的捐助后,馮暉得以上高中,乃至於有機會考大學。
「為什麼?」王小峰奇怪,「這麼好的機會,為什麼不去?」
為什麼?沒人知道真正的原因。
如果可以,那就去做,別管其他。如果不可以,那就別做,不管有什麼好處。
「強SIR升職,因為他在西區銷售部呆不下去了,被人排擠的很慘,強SIR已經被人斗垮,他的前程徹底完蛋了。」
「上次你搞的下鄉活動雖然無疾而終,不過強SIR卻很欣賞這個點子,覺得我們公司應該專門有一個部門來做公益性|事業。」
「嘖!強SIR指名要你去跟他,要不我來找你幹嘛?」
王小峰驚了下,他也聽說過公司里有不同派系,各有各的山頭,不過有人來拉他入夥卻是第一次:「為什麼指名要我?」
「額。」王小峰一時答不上來,勉強說,「我也。也想換個環境。」
那是馮暉第一次讀到職場的內幕,而他心中的恩人遭到前所未有的挫折,也令馮暉改變了志向。
大學的第二年,馮暉的觀察已經擴展到A公司所處的行業,由於這是個跨國集團,所以馮暉開始苦讀英語。這年的暑期的勤工儉學,馮暉進入了A公司的競爭對手企業,藉此機會對競爭幾方都有了解。
公司里很多人都不喜歡馮暉和林叢,但相比之下,馮暉的人緣稍好一些,因為他不像林叢那樣冷冰冰,接人待物九九藏書都和藹。
一個淡泊名利的人適合隱居山野,卻不適合在職場上打拚,你沒有向上爬的慾望,那就需要有賺錢的想法。
「張琮名故意高調的來拉你跳槽,就是要讓部門裡的人知道這回事情,徹底斷了你的退路。」
「你最近為什麼又頹了?幹嗎心思不在工作上?」馮暉反問。
在別人看來,馮暉就是那麼個和藹而進取的年輕人,脫不幹凈身上的泥土氣。
「可除了降薪外,也沒什麼壞處啊。」王小峰似乎覺著哪裡受到了輕視,竭力爭辯。
而且,你必定會遇到失敗。請相信我,所有人都經歷過失敗,包括偉人們。
這個決定震驚了全校,因為在不久之前學校就接獲通知,馮暉成為整個縣十里八鄉所有高中里唯一的一個文科保送生,保送的還是重點大學復旦的歷史系,為此校長專門召開集會宣布過。
努力工作是為了什麼?拚命表現搏升職是為了什麼?勾心鬥角是為了什麼?
「公共營銷部是什麼東西?」王小峰愕然。
因為現在正是個商業社會,有的人會用錢來衡量你,你可以不物慾,但擋不住別人用物慾的眼光來看你。
「這個張琮名,連地下工作都不會做。」王小峰心裏有點惴惴。
馮暉的捐助者,本是A公司(即馮暉現在任職公司)的大中國區銷售總監,但在最近一次公司內部鬥爭里被擊垮,發配到下屬小公司去了。
「差這麼多?」王小峰撇了下嘴。
這是王小峰上過最昂貴的一堂課,雖然他沒有付上千塊紅酒錢,但支付的卻是在馮暉面前的自尊。
已經有許多許多人掉進陷阱,萬萬不可忽略自己的薪金,那是你在職場的身份象徵,什麼名片也比不過一份有很多零的薪水單。
並不是每個人都能象馮暉這樣,為了達到目的而不惜代價。
而人類進步的源泉,就是慾望,永不停歇的慾望。
王小峰聽到這話怦然心動,他進公司以來,幾乎被壓在最底層,按馮暉的話說,是看不到希望的龍套。如果進強SIR的部門,可以直升副主管的話,那該少奮鬥多少年啊。
「因為預算少啊。」王小峰問。
一個長期的志向為什麼必須存在?
「恩,那我問你。」馮暉話趕話,「既然你沒想升職,為什麼還要自降薪水去強SIR的新部門呢?」
馮暉有很大的志向。從小時起,他看著父輩們從地里刨食吃的苦難,就下決心要離開窮的沒有邊的山溝溝。
章后疑問:王小峰事事都向馮暉請教,可他是否真的象表面看起來那麼簡單呢?
千萬不能小看一個心懷夢想的人。
「你是怎麼想的?」馮暉問,「強SIR拉你過去的事情。」
志向是什麼?志向就是你願意為實現它而放棄別的東西。
而這個奮鬥目標,絕對不能是短期內可以實現的。一個人太容易得到滿足,就會沉溺在滿足裏面不思進取。
「故意?」王小峰大惑不解。
王小峰雖然頹廢,可心裏那本帳還是很清楚的。強SIR是老外,聽說是前幾年直接從總部空降下來的,按說該是高層才對。可一個老外哪裡玩得過中國人的手段,沒用幾年就被人擠兌的一路下滑,最後只做了西區銷售副經理,而且還沒什麼實權。
這個行業網站直至馮暉畢業進入A公司,也沒有關閉,並逐漸成為行業內知名的專業網站,但很少有人知道,它的創立read.99csw.com者是馮暉,這為馮暉日後實施計劃奠定基礎。
「我明白了,原來成立這個部門就是為了裁掉強SIR。」
在你做一個決定前,先要問問自己,這個抉擇符合我的利益么?能讓我離目標更近么?
但要在職場上生存,你必須要有一個目標,這是你前進路線的引領,如果沒有了這個目標,那就會陷進迷茫。
在職場上,你若沒有一個奮鬥目標,就不可能進取的往上爬,到最後只能淪為龍套,成為別人的犧牲品。
在高考前夕,馮暉有了一個巨大的變化,這個轉折來的並無徵兆,很是突然,讓所有人都極其意外。
站在人類角度看,所有的偉人都具有比天還高的志向,正是這種信念,才支撐著他們克服種種艱險,達到最後的目標。
「你知不知道強SIR為什麼會升職?」
「怎麼就升了?他做西區銷售經理了?」王小峰念叨,「按說不會,這個強SIR被冷落很久。」
沒錯,你的志向就是指路的明燈,它會告訴你該怎麼做,該往哪個方向去,是不是該堅持下去。
當公司處於困境時,老闆急需廉價勞動力,當然要利用你這點價值。
「想要裁掉一個不能被裁的人,那就創造一個部門,再裁掉整個部門。」馮暉悠然的喝了口酒,「雕蟲小技爾。」
馮暉對王小峰的用意早就成竹于胸,等兩杯紅酒下肚,便說:「有事情要問?」
「不算跳槽,只是換個環境。」張琮名壓低聲音,「知道強SIR么?」
其實很簡單,如果你實在沒有大志,那就賺錢吧!
王小峰最近又很頹廢。前兩個月,為了摘掉死單峰的帽子,他曾拚命過一段時間,可經過「送產品下鄉活動」后,被林叢忽悠的不輕的王小峰又失去了自己的目標。他沒了天天做單子的動力,又開始辦公室「閑人」生涯。
「薪水雖然少了,但地位卻不同了。」張琮名點著王小峰的鼻子,頗有些恨鐵不成鋼,「你可是強SIR點名要過去的,至少要給你副主管的位子。你呆在銷售部里就是個小人物,跳過去就是主管級了,這才是你進公司第一年,哪有人像你升這麼快,就算林叢也沒這速度啊。」
案例:
「跳槽有往高了跳,也有往低了跳。你首先要弄清楚自己想要什麼,就連自己的目標都不清晰,亂換環境是很危險的。如果你沒想過要升職的話,去強SIR的新部門,對你只有降薪的劣勢而沒有優勢。」
馮暉不答,只豎了一根手指。
王小峰猶豫了下:「可薪水少這麼多。」
「跳槽?」王小峰頭也不抬,「張琮名,你什麼時候幹上獵頭了?」
「等等!」王小峰想起來了,「我們同時進公司,底薪應該都是五千人民幣,那你現在一個月賺多少錢?」
馮暉和林叢拼死拼活的干,還不是為了升這個部門的副主管么,他王小峰不費吹灰之力就能拿到手。
「夠?」馮暉笑的直搖頭,「你掙的夠天天喝這上千塊的紅酒么?你捨得買幾萬塊一件的定製襯衫么?你能住上幾百萬的房子么?你能帶著女朋友去歐洲旅遊購物么?在咱們部門裡,也就你敢說出個夠字,因為別人都是用賺錢多少來衡量自己地位,只有你不是。」
王小峰擦擦頭上的冷汗,長長的出了一口氣,他現在算知道了,自己不做任何調查就妄想著升職跳槽是多危險的事情。
https://read.99csw.com會遇到客戶的責難,遇到同事的排擠,遇到上司的打壓。你會陷入人際關係和辦公室政治的漩渦里。
「哦!」王小峰恍然大悟,「是業績!銷售系的評估就是看業績,而強SIR的新部門純公益性,不可能有業績。」
頓時,王小峰徹底明白了,臉色有些白:「你一個月能賺十萬?十萬?」
「如果你真的沒大志的話,那就掙錢吧。在銷售系裡,還有什麼比掙錢多更有說服力呢?」
「西區銷售副經理?」
「你倒是給我說說啊!」王小峰急了,「上千塊的紅酒你都喝了,還不快教教我?」
因為在職場上,你要安身立命,想要做主角,想要往上爬,就必定會遇到千難萬險。
解答:王小峰是辦公室的明日之星,他雖然還稚嫩,卻潛藏著任何人都不能小看的能力。首先他有工作能力,可以把事情做好。其次他的人緣極佳可以說左右逢源,而最要緊的是,王小峰表面看完全沒野心,讓上司對他很放心。
在政府部門事業單位里,職務是一個人價值的體現。而在商業公司大部分職場上,薪金才是價值高低的標準。
「那你就過去吧。」馮暉點點頭。
「他升啦!」張琮名嘀嘀咕咕,「論年資,論來歷,他早就該升了。」
馮暉慢條斯理的解釋:「因為強SIR是總部直接空降下來的人,大中華區不可能直接把他裁掉。而按照中國人的藝術,想要裁掉一個人最好的辦法,莫過於先讓他升職。」
這事情,他還得去問問馮暉。
千萬別以為,自己不可能象偉人一樣。
大學第三年,馮暉英語輕鬆過六級。他開始製作一個與A公司行業有關的網站,這個專業性極強的網站並不能為馮暉帶來收入,卻讓他與很多行業高人接觸,並且了解到許多內幕資料。
「沒錯,等到年底評估時,強SIR部門業績為零,還消耗了大量資源和預算,那時候大中華區上報總部裁撤掉這個部門,老外自然也沒話可說。」
原本馮暉是文科生,語文和歷史兩門尤其出色,但在參加高考前的幾個月,馮暉突然決定轉理科。
他有了一個新的理想。
這頓飯,最後還是馮暉付賬的,因為當他摸出白金卡時,兩個人之間高低立下。就像是馮暉所說,當你的心裏沒有什麼可支撐你的理想存在,那唯一讓你有地位的就是金錢。
「那又怎麼樣?」
「且容我想想。」王小峰雖然心動,卻沒立刻答應。他受到上次的教訓,知道不能把別人的理想當自己的理想。
王小峰不解:「集團不是一直有部門在做么。」
「被斗垮了怎麼可能升職呢?這也不符合邏輯啊。」
在電視劇《潛伏》里,每個人都是有大志的。
「其實要做跳槽的抉擇很簡單,那就是必須符合你的理想。」馮暉微笑,「做公益事業或許是強SIR的理想,卻不是你的,別再犯拿別人理想當自己的錯誤了。」
他們同時進公司,職務平等。
因為在職場上,高薪代表了你的價值。
「明升暗降?」王小峰略有所悟。
「你怎麼知道?」王小峰大驚。
「強SIR要你過去?」馮暉搶先說。
「不完全是,新部門是真的,升職也是真的,也的確是和東區、西區銷售經理同級,強SIR的職權沒有暗降只有明升。」馮暉說,「問題就出在這個部門的性質上,你別忘了,這是個公益性的部門。」