但有一個值得注意的現象：摩托羅拉、諾基亞、通用電氣、高盛這些跨國公司在中國每年做很多企業公民方面的努力，而且要求員工都要積极參与。這些企業主張公司在管理中要特別重視公民責任，從而提升公司在某地區的業務規模和發展空間。

關於這ｈｔｔpｓ://rｅaｄ•9９csｗ•com個問題，主要有兩種觀點：一種觀點認為很有必要，因為全球化經濟、自由貿易使大家相互關聯，所以不能光顧自己，也應該同時注意自己的利益相關者，否則他會報復你。比如食品不健康吃壞了人，造rｅａd•９９ｃsw•cｏｍ成惡劣影響，你企業的產品也賣不掉了。很多研究證明，企業公民責任履行得越好，經營績效也會越高。

只要有條件，企業還是要經常地服用類似https://ｒead.99csw.com履行企業公民責任這樣的「保健品」，經常放在身邊，對公司有益無害，至少可以獲得心理上的道德安全感，同時獲得社會上更多人的支持。

目前來看，關於企業更好地履行企業公民的責任到底對經營有沒有幫助，還沒有數reａd•9９csw.cｏｍ學模型來量化，只有一個定性的說法和一個道德的說法。

也有一種觀點說，很多企業在履行企業公民責任方面做得不錯，但是也沒看到企業業績提升，只是看到管理費用不斷增加。如果這樣，會造成兩個方面的問題：一方面公司效益衰退，股東利益沒保障；另一方面員工福九-九-藏-書利減少，使得企業沒辦法履行內外部責任。

一家企業更好地履行企業公民責任、企業公民義務是為了什麼，有沒有必要？

總體來說，履行企業公民的責任不是速效救心丸，而是一個保健品，不是說吃了馬上就活了，但是你經常吃蟲草、燕窩，對身體一定是有幫助的。